ریواس جنوب در گچساران چه خبر است؟ استخدام با طعم کثیف سیاست/ آقایان مقیمی، تاجگردون، چهره‌آزاد و مهرجو پاسخ دهید

پایگاه خبری-تحلیلی ریواس جنوب (rivasjonoob.ir)/

در گچساران چه خبر است؟ استخدام با طعم کثیف سیاست/
آقایان مقیمی، تاجگردون، چهره‌آزاد و مهرجو پاسخ دهید

در بام نفتی ایران، بازار کثیف سیاست و باند بازی داغ است و در سایه عدم شفافیت و سلامت کاری متولی حوزه کسب و کار، ۵۰۰ نفر را در یک فرایند پر از حرف و حدیث، برای استخدام در یک شرکت وابسته به صنایع نفت و گاز معرفی کردند!

به گزارش ریواس جنوب از گچساران، شرکت تسکو وابسته به قرارگاه خاتم‌الانبیا، به ۱۵۷ نیروی کار نیاز داشت که گویا در یک فرایند معیوب قرار است این افراد جذب شوند.

این شرکت ابتدا این ۱۵۷ نفر را استخدام کرد اما گویا به آنها گفته شده که استخدام آنها موقتی است و به زودی افراد اصلی از طریق مصاحبه عملی و با معرفی یک لیست دیگر جذب می‌شوند!

با وجود این به‌کارگیری حرف و حدیث دار اما به تازگی سیاسیون و افراد ذی‌نفوذ در عرصه قدرت گچساران، در جلسات شبانه، لیست ۵۰۰ نفر را برای استخدام در شرکت تسکو، مشخص کردند! تا افراد مورد نیاز از بین این افراد به استخدام شرکت تسکو دربیایند!

این سیاسیون با همکاری مدیران شهرستان، از جمله فرماندار و مدیر اداره کار گچساران و البته حمایت آشکار و پنهان تاجگردون و اطرافیانش بخاطر اینکه ظاهر کار را قانونی کنند، یک دفتر کاریابی و مشاوره شغلی را جلو کشیدند تا مثلا این نیروها را این دفتر کاریابی معرفی کند در حالی که واقعیت این است که این نیروها در یک لیست مشخص به این دفتر تحمیل شدند و از سوی دیگر این دفتر کاریابی که آماده روی این لقمه چرب رسید، بدون هیچ زحمتی و بدون اینکه کاری را برای این افراد یافته باشد، از هر کدام از آنها مبالغ ۲۰۰ تا ۵۰۰ هزار تومان، دریافت کرده و برای همین با این جماعت سیاسی و محفلی، همراه و هماهنگ شده است.

با یک حساب سرانگشتی این دفتر کاریابی بدون زحمت مبلغ حداقل ۲۰۰ میلیون تومان در این همراهی و البته در این مرحله، کاسب شده تا ظاهر کار قانونی باشد؛ جالب اینجاست که بعد از استخدام این افراد در شرکت تسکو، باید ۳۰ درصد حداقل حقوق و دستمزد خود را نیز به دفتر کاریابی بدهند که مبلغ قابل توجهی خواهد شد اما طبق قانون این مبلغ وقتی حق این دفتر است که برای یافتن کار، مشاوره و دیگر امورات، زحمت کشیده باشد و واقعا برای فردی کار پیدا کرده باشد نه برای کاری که آماده باشد و نه برای افرادی که سیاسیون، آنها را معرفی کرده باشند.

علاوه بر این‌ها، سوال دیگری که مطرح است این بوده که تکلیف جوانان بیکاری که به امید رعایت عدالت و قانون در سامانه‌های اداره کار ثبت‌نام کردند، و در صف کاریابی‌ها و جویای کار هستند، چه می‌شود؟ آیا آنها در اولویت هستند یا نورچشمی‌های سیاسیون و تیم حاکم در گچساران؟

آقای فرماندار، آقای نماینده، مدیر اداره کار گچساران و مدیرکل کار، تعاون و رفاه اجتماعی استان کهگیلویه و بویراحمد چه پاسخی دارند؟

تردیدی وجود ندارد که استخدام جوانان این استان در هر نقطه‌ای از آن، در نوع خود قابل قبول و ارزشمند است اما آیا بهتر نبود دست‌اندرکاران و مقامات ارشد شهرستان و استان، عدالت را رعایت کنند نه اینکه حتی با ظاهر و پوسته قانونی، کار غیرقانونی یا غیرعادلانه انجام دهند!

آیا افرادی که در نوبت بودند در لیست سفارشی استخدام در تسکو قرار دارند؟

آیا عدالت جغرافیایی رعایت شده و از همه مناطق استان در لیست معرفی شده به شرکت تسکو وجود دارد؟

آیا مبلغی که قبل و بعد از استخدام از این افراد دریافت می‌شود قانونی و شرعی است؟

آیا نمی‌شد استخدام این افراد به صورت شفاف، رقابتی و با رعایت اولویت‌ها انجام می‌شد؟

آیا تاجگردون و یا هر فردی که به اسم او در سرنوشت این جوانان دخالت کرده و می‌کند، شب را راحت می‌خوابند؟

آیا مدیرکل جدید کار، تعاون و رفاه اجتماعی در جریان این اقدام مدیرش در گچساران است؟ و آیا جرات مداخله در تصمیمی که در گچساران و در سرزمین تاجگردون گرفته و اجرا شده را دارد؟

و ده‌ها سوال دیگر که قطعا پاسخی ندارند…

توضیح: در این مطلب، منظور از استخدام، به‌کارگیری افراد از هر نوعی است.