سرویس خبری یادداشت

  در مطلوب‌ترین حالت ممکن، امروز سومین معاونت اداره کل ورزش و جوانان استان به یکی از جوانان شایسته، آکادمیک، باتجربه، صاحب برنامه و باانگیزه

جناب آقای محمدی، فرماندار بویراحمد، قطعا پیشرفت یک نیروی اداری حق اوست اما وقتی یک فرد تاکنون یک روز هم سابقه مدیریتی نداشته، ابتدا او را معاون کنید تا کمی تجربه کسب کند و بعد سرنوشت یک بخش را به دست او دهید!

واگذاری مسئولیت معاونت فضای مجازی به معاون خبر، بدون تعریف ساختار مستقل و تخصصی، اقدامی است که پرسش‌های جدی درباره رویکرد مدیریت جدید به حوزه رسانه‌های دیجیتال ایجاد کرده است.این اقدام نوعی عقب‌گرد در نگاه مدیریتی به حوزه رسانه است.

آن زمان باور داشتم که می‌توانم بی‌هزینه در این راه باریک و دشوار گام بردارم. اما امروز می‌دانم که هر بار قلمم را برای راضی‌کردن قدرت به کار بردم، گوهری از صلابت و استقلال خبرنگاری را از دست دادم.

درس بزرگ آن سال‌ها این بود که نگه داشتن سه کلاه، گاهی به معنی آرام‌آرام از دست دادن آن چیزی است که زیر آن‌هاست.

کلکسیون انتصابات ضعیف و عجیب در استان کهگیلویه و بویراحمد روز به روز در حال تکمیل شدن است؛ مدیرانی که عمدتا از مدیران قبلی ضعیف‌تر هستند و بسیاری از آنها یا انتصابات فامیلی و رابطه‌ای هستند و یا هم انتصاباتی عجیب و غریب و انتخاب‌هایی مشکل‌دار و مسئله‌دار بودند.

ریواس جنوب/ با دیدن این ویدیو معلوم می‌شود که در استان کهگیلویه و بویراحمد کمبود و بحران آب نداریم بلکه بحران اصلی ما در مدیریت آب و کمبود مدیران دلسوز و کاربلد است.